1. Организация и координация работ по охране труда в структурных подразделениях предприятия. 2. Разработка, согласование и актуализация проектов локальных нормативных актов, содержащих требования охраны труда. 3. Организация подготовки работников в области охраны труда. 4. Организация и проведение специальной оценки условий труда, оценки профессиональных рисков. 5. Организация проведения обязательных медицинских осмотров (освидетельствований), обязательных психиатрических освидетельствований работников. 6. Организация обеспечения работников средствами индивидуальной защиты. 7. Участие в разработке мероприятий по предупреждению профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве, по улучшению условий труда и доведению их до требований нормативно правовых актов по охране труда, а также оказание организационной помощи по выполнению разработанных мероприятий. 8. Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, в том числе: 9. Участие в составлении раздела «Охрана труда» коллективного договора. 10. Составление отчетности по охране труда по установленным формам и в установленные сроки. |