Музыкальный руководитель

Вакансия 12471263   ·   9 октября 2024, 21:08

Вакансия ЦЗН

МБОУ"ИЗЛУЧИНСКАЯ ОНШ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ханты-Мансийск   –   на карте

Заработная плата

от 42 335 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Основными направлениями деятельности музыкального руководителя является обеспечение системы работы по музыкальному воспитанию и развитию музыкальных способностей детей дошкольного возраста, а именно:

- определение задачи и содержания занятий с учетом возраста, подготовленности, индивидуальных и психофизических особенностей детей;

- освоение и внедрение программы и технологии нового поколения, в т.ч. авторские, современные формы организации обучения;

- проведение занятий фронтально и по подгруппам, сочетание их с индивидуальной работой с детьми;

- проведение обучения пению, музыкально - ритмическим движениям, элементарным основам музыкальной грамотности;

- развитие творческих способностей и музыкальной фантазии детей в пении и танцевально - игровом творчестве;

- обучение детей игре на детских музыкальных инструментах;

повышение уровня педагогического мастерства и социальной активности


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1028601866985/cd5742d5-3fb2-11ed-a353-ed9942adf613


Дворник

42 332 руб.

Ханты-Мансийск

Врач приемного отделения

54 277 – 91 525 руб.

Ханты-Мансийск

Машинист экскаватора

от 60 640 руб.

Ханты-Мансийск

Сборщик изделий из пластмасс (стеклопакеты)

50 000 – 65 000 руб.

Ханты-Мансийск

Электромонтер по ремонту и обслуживанию 5го разряда

130 000 – 140 000 руб.

Ханты-Мансийск

Заведующий складом

60 000 руб.

Ханты-Мансийск

Врач-ортодонт

84 000 – 110 000 руб.

Ханты-Мансийск

Провизор

от 40 000 руб.

Ханты-Мансийск

Врач-сердечно-сосудистый хирург (интервенционный аритмолог)

от 150 000 руб.

Ханты-Мансийск

Слесарь по эксплуатации и ремонту подземных газопроводов

49 000 – 50 000 руб.

Ханты-Мансийск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!