1. Осуществляет контроль, за расходованием фонда оплаты труда. 2. Производит, расчет заработной платы, аванса, отпускных, выплат по больничным листам, компенсаций при увольнении и проверку правильности начислений. 3. В конце месяца осуществлять прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени и осуществляет их к счетной обработке. 4. Обработка всех первичных документов касающихся начисления, удержания и выплаты заработной платы. Внесение сведений по зарплатным картам в программный продукт при наличии изменений. 5. Подготовка и отправка ведомостей на заработную плату в системе «Клиент-банк». Контроль за зачислением выплат на карты сотрудников учреждения. 6.Производить начисления и перечисления страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды до 15 числа текущего месяца. 7. Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы. 8. Подготовка и сдача налоговой отчетности согласно, налогового законодательства РФ. 9. Подготовка и сдача отчетности во внебюджетные фонды. 10. Оформление справок о заработной плате по требованию сотрудников на основании заявления. 11. Осуществление контроля, за платежами по заработной плате, налогам, взносам. 12. Оформление первичных документов, в соответствии с типовыми формами, а также форм документов для внутренней бухгалтерской отчетности. |